Így jelentkezz pályakezdő és tapasztalatot igénylő pozícióinkra!
Pályakezdő és junior állások
Könyvvizsgálati üzletágunkban csoportos kiválasztási alkalmakat szervezünk. A Hiring day néven futó rendezvényünkön lehetőséged nyílik a cégünk minél közelebbi megismerésére, találkozhatsz, beszélgethetsz kollégáinkkal, az ismerkedés mellett pedig csoportos és egyéni feladatokban mutathatod meg magad, illetve különböző tesztek segítségével ellenőrizzük szakmai tudásodat.
Más területeken junior pozícióknál a recruiter kollégával zajló telefonos interjú az első lépés, melynek során terveidről, céljaidról, elképzeléseidről érdeklődünk. Ha ez a beszélgetés jól sikerült, személyes vagy online találkozóra számíthatsz az adott terület szakmai vezetőjével és kollégákkal, általában 1-3 fordulóban. Egyes esetben tesztek kitöltésére is megkérünk. Ha ezeken a fordulókon jól teljesítettél, akkor az ajánlattal a recruiter kollégák keresnek.
Más területeken junior pozícióknál a recruiter kollégával zajló telefonos interjú az első lépés, melynek során terveidről, céljaidról, elképzeléseidről érdeklődünk. Ha ez a beszélgetés jól sikerült, személyes vagy online találkozóra számíthatsz az adott terület szakmai vezetőjével és kollégákkal, általában 1-3 fordulóban. Egyes esetben tesztek kitöltésére is megkérünk. Ha ezeken a fordulókon jól teljesítettél, akkor az ajánlattal a recruiter kollégák keresnek.
Tapasztalatot igénylő pozíciók
Amennyiben elvárásainknak megfelelő szakmai háttérrel rendelkezel, a recruiter kollégák keresnek egy rövid telefonos interjúra. A recruiter interjú alkalmával motivációdról, szakmai hátteredről szeretnénk összképet kapni, és kérjük, ne lepődj meg akkor sem, ha a kompenzációs csomaggal kapcsolatos elképzeléseidről érdeklődünk.
Ha ez az interjú jól sikerült, személyes vagy online találkozókra számíthatsz kollégákkal, és az adott terület szakmai vezetőivel, jellemzően 1-3 alkalommal.
Számos esetben szakmai tesztek kitöltésére is megkérünk, de pozíciónként és üzletáganként különböző lehet.
Ha ez az interjú jól sikerült, személyes vagy online találkozókra számíthatsz kollégákkal, és az adott terület szakmai vezetőivel, jellemzően 1-3 alkalommal.
Számos esetben szakmai tesztek kitöltésére is megkérünk, de pozíciónként és üzletáganként különböző lehet.
